【派遣切り】派遣の大量雇い止め「5月危機」迫る 国は実態把握せず

Category:社会・政治・経済
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1 :蚤の市 ★ 2020/05/17(日) 21:04:02 19yLmKGH9.net

コロナショックで派遣社員が大量に雇い止めされる「5月危機」が迫っている。
6月末で契約が満了する人が多く、1カ月前の5月末に更新のタイミングが集中するためだ。
すでに雇い止めされた人もいて「派遣切り」が横行しているが、国は実態を把握しようとしない。

 厚生労働省によると、コロナ禍を理由に解雇・雇い止めされたのは見込みも含め、
5月14日までに7428人。各地の労働局などが企業側から聞いた人数で「氷山の一角」だ。
正社員と非正社員の区分はなく、大量にいるとみられる派遣社員の雇い止め人数などもわからない。
厚労省は「内訳を調べることは考えてこなかった」(雇用政策課)などとしている。

 一部の労働局はより詳しい情報を把握しており、長野県では4月24日までに見込みも含めて
149人の派遣切りがあったという。厚労省は、都道府県ごとの数字は「正確性に欠ける」(同)
ことなどを理由に明らかにしない。

 派遣切りはこれからさらに深刻になる。総務省の3月の労働力調査によると、
144万人いる派遣社員の7割強は雇用期間が限られている。
「1カ月以上〜3カ月以下」が39万人と最も多い。企業では派遣社員の契約を4月から始め、
四半期決算にあわせて3カ月ごとに更新するのが主流だ。

更新を重ねてきた派遣社員らを雇い止めする場合、派遣会社は30日前までに
本人に通告しなければならない。企業の経営は全体的に悪化しており、
5月末のタイミングで通告が一気に増えそうだ。

 厚労省はリーマン・ショック後の2008年11月に非正社員の状況を調べた。
その結果、09年3月までに派遣社員約2万人を含む約3万人が解雇・雇い止めになる見込みだとわかった。
約1カ月後の調査では派遣約5万7千人、全体で約8万5千人にふくらんだ。
派遣ユニオンの関根秀一郎書記長は「リーマン・ショックは製造業の派遣社員への影響が大きかったが、
今回は様々な業種への広がりが予想される。国はもっと実態を調べるべきだ」と指摘する。

    ◇
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東京都中央区築地5の3の2 朝日新聞経済部労働チーム」。(内藤尚志)

朝日新聞 2020/5/17 19:11
https://www.asahi.com/articles/ASN5K65ZVN5KULFA00M.html?iref=sptop_8_03




8 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:07:39 5xtSD1bk0.net

派遣はこれがあるからなぁリスク的にやらないわ




10 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:08:17 dysVej6/0.net

調整弁的な制度としては正常なんだろう




11 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:08:19 ukUELW+Q0.net

厚労省「内訳を調べることは考えてこなかった」

なんという無能・・・




25 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:11:30 W7zjJb9w0.net

>>11
こういう無能を雇い止めしたらいいのにな




18 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:10:11 /5hOjJxd0.net

コロナ関係なく終身雇用も正社員文化も限界だったわけだし
首切り余裕で雇用の流動性ありまくり社会に転換して
その代わりBI採用したらええやん

自由主義(資本主義)が辿り着く正しい終着点だと思うぞ




24 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:11:29 17rMLbu90.net

物流行けよ




29 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:12:54 BG2n/UWq0.net

というか、経営者が夜逃げして会社がなくなっている人もいるのでは?




43 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:15:04.18 LsWEOn5W0.net

今年は年末に日比谷公園で炊き出しするだろ




44 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:15:43 j3z8C600.net

治安が悪くなるだろうな・・・




50 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:20:21 ZfhS8oMd0.net

更新されない可能性もある事はわかり切っていた契約だからなぁ




53 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:20:47 TRhqF/Fv0.net

悲しいけど派遣社員というのはそういうもの




64 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:23:52 pHv8bLAJ0.net

>>53
そういう条件で普通のパートなんかよりは高額なわけだからな




54 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:20:49 RT3GGniZ0.net

こういう事態に対応するために派遣契約になってんだから仕方ない
アメリカは解雇規制なんかないからまたコロナ落ち着いたらねーで切ってる
んで失業保険で食いつなぐ




63 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:23:52 EFBnr4a0.net

次は正社員だよ
自宅待機やテレワークでのんびりしていた正社員だよ




65 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:24:20 i5pzK6sZ0.net

派遣でもプロ派遣な俺はいっさい困らない。困るような派遣は
ザコ派遣だから。俺みたいなプロ派遣はいつでもどこでも仕事ゲットできるからな




68 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:25:01 YHfoY+g20.net

自己責任です。




69 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:25:42 Pz8g/RGp0.net

まあ、派遣なんてそんなもんだよね。




72 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:27:28 06O7Eu550.net

リーマンショックの時に学べや




84 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:30:59.64 ma4zob820.net

>>70
派遣労働者はワンスキルで済むからラクだろ。
派遣先は派遣会社が見つけてくれるから、何もしなくて済む。
自分で募集探して、日取り調整して、自腹で交通費出して面接受けて、
落ちたら次を探して・・・なんてやらなくても済む。
その代わり、何の上積みも無いから年齢喰ったら棄てられる。
ワンスキルで済む仕事なら若い方が手早いから。




85 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:31:30.94 TA1L0QZo0.net

氷河期世代
リーマン311世代
新コロ世代

無敵の人がどんどん増えていく




88 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:32:37.46 k6j1JsdD0.net

似非経済学者活躍の負の遺産だな。
労働者は労働力であると同時に消費者でありお客様でもある。
人を人てして扱わなければ経済は回らない。




89 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:33:32.34 cUGVNImW0.net

なんでいつまでも新卒主義なんだろな




92 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:35:05.22 zaLS6gZk0.net

>>70
50過ぎるとどれもまず駄目だわ
安易に考えてたがもう首吊るしかないかも




94 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:36:43.90 RRUt/OwD0.net

派遣の存在は人員調整の為にあるんだろ把握する必要ないよ
クビ切られるのも任務だ




103 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:46:53.27 gKnIYg7x0.net

うちは春闘を例年並で妥結済だから、嫌でも会社は予定通り夏冬出さざるを得ない
大体、新卒二年目で65万×2〜40代課長で120万×2くらいだから、
賞与が莫大な負担になるような体制ではないけど、それでも各課には
消耗雑費削減指示出てて派遣の1/4を削減始めてる
まあ、世の中そんなもんよw




110 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 21:51:14.52 QHmE9i6a0.net
 
ひどいところだと一ヶ月契約
外資ですら一年契約にするけどな
やばい企業は一ヶ月契約満了で逃げる
違法行為やらせてるところも多いからね




138 :不要不急の名無しさん 2020/05/17(日) 22:18:38 z4PbI9f+0.net

俺は安定企業の正社員だが、派遣の人には心底同情するわ
こんな国にしてしまったのは、上級国民の俺たちにも責任がある





自分も派遣の人たちには同情します。
国はしっかり実態を把握して、有効な対策を打たないと多くの人が困窮します ( ´・ω・)y─┛~~~oΟ◯